HR Manager – Brașov

Descrierea Jobului

Suntem în căutarea unui HR Manager pentru un antreprenor general cu peste 20 de ani de proiecte complexe în toată țara. Compania este într-o etapă reală de transformare organizațională și caută un HR Manager care să ajute la creșterea inteligentă, sănătoasa și aliniată a personalului.

Candidatul Ideal

• 5–7 ani experiență în HR, preferabil în companii medii/mari.
• Înțelege diferența dintre HR administrativ și HR strategic.
• Este analitic, structurat și orientat spre rezultate măsurabile.
• Are spirit antreprenorial și poate construi procese de la zero.
• Comunică clar, influențează pozitiv și lucrează bine transversal.
• Experiență în construcții/industrial este un plus, nu o condiție.
• Este deschis să lucreze în Brașov – acceptăm și relocare pentru candidații potriviți.

Responsabilități

• Conducerea întregul proces de recrutare (șantier, TESA, management) și construirea de  strategie adaptată realității din teren.
• Definirea rolurilor, structurilor și standardelor clare pentru o organizație în expansiune.
• Proiectarea și implementarea sistemului de management al performanței (obiective, KPI, evaluări, calibrare).
• Dezvoltarea programelor de training, succesiune și integrare.
• Contribuție activă la cultura organizațională, comunicare internă și engagement.
• Asigurarea acurateței proceselor administrative și furnizarea managementului indicatori relevanți.

Beneficii

• Pachet salarial competitiv si negociabil, în funcție de experiență, abilități și rezultate obținute.
• Rol‑cheie într-o companie în transformare reală.
• Acces direct la top management și autonomie în decizii.
• Mediu profesionist, orientat spre performanță.
• Tichete de masă, bonusuri de performanță, beneficii interne.